不过这一次的改革也并不是没有代价的，最开始的原因甚至充满了矛盾，差点爆发出战斗，因为众多成员之间相互并不是很服气，他们原本的自己的小队都担当着领导者的责任和位置，而进入新的小队之后，他们并没有得到指挥者的位置。
虽然队长很苦，但是在他们看来自己应该当一个队长领导的重任，而事实上他们也确实都是这么做的，可是当所有的人都在顾及其他人并相互帮助的时候，整个团队异常的团结，这并没有什么，毕竟所有的人都在顾及其他人。
可一旦碰到命令和需要判断的时候，他们就陷入了一种纠结的状态，并且迟迟不能做出决定，因为各自都有着自己的一面之词，并且都有着自己的道理，因为理念不合的分化，同时也是因为他们之间并没有很好的认识到自己应该扮演的角色，从而导致了好几次险些发生了死亡事件。
而且还是最普通的任务中，为了解决这样的办法整个基地的首领高层也是头疼不已，毕竟所有的二次变异者几乎都是十分重要的一个战力，如果因为这样的事情而出现了损失的话，那确实应该追悔莫及了。
而偏偏这个时候，陈军的小队不知是因为什么原因，居然造成了一种特殊的行动方式，那就是在战斗上以陈军为主，而在策略上以萧雨为主，双方见和谐的共存方式，也确实是让高层眼前一亮，并看到了可行性。
这样作为队长必须要最强，并没有受到影响，而最强的也不代表他拥有着绝对的策略性，所以在策略上需要有一个人来进行决定。
事实上当这种模式进行运用下去的时候，最开始还是遇到了一些问题，那就是当队长和策略者都是同性的时候，往往会发生一些分歧，而那些相互之间是异性的队长和策略者进行相互合作和兼容的时候，却往往能够得到非常好的效果。
最终这个结果让高层哭笑不得，然后重新调整了一下各自小队的分队，争取让所有的小队的队长都是男性，而策略者都是女性，因为女性在细节方面往往会比男性做得更好，而且经过这样的调整之后，所有的小队也确实都变得正常，开始走向正路，而且还有着十足的冲劲儿。
最终只能归结于古人诚不欺我，男女搭配干活不累。
当然经过这一个小小的插曲之后，整个基地也开始进入了正轨，并进入了一种全新的模式，那就是以精英化的路线来进行防守的路线。
而事实证明，这种模式在后来开始被其他所有的基地进行广为的传播，并且应用，因为他们的怪物，正是开始不断的进化，已经突出了精英的重要性，而那些普通的怪物对于普通的人员来说已经足够应付，精英人员只要应付那些达到了高阶变异怪物，普通战士无法进行击杀的怪物就够了。
这种模式也确实受到了整体所有基地的欢迎和热烈的支持，也在之后的战斗中起到了绝对的作用，同时也因为这一事件受到了表扬，因为这项表扬，所以陈军的小队被特立受命于为曙光小队，这对于希望势力来说，可以说是一个非常值得称道的名字。
希望中的曙光，这其中的寓意不言而喻，毕竟这整个小队的阵容不仅仅只是在整个希望基地中，在整个希望势力中都是可以说得上顶尖。
不过后来也不知道因为什么原因，在其他基地开始陆续出现三次变异人员，并且进入到总基地的时候，唯独他们希望基地所有的成员都一直冲在二次变异的巅峰却迟迟无法进行突破。
但是这种情况却没有被任何人所嘲笑，却反而还有些羡慕，因为所有偷拍到三次变异的，几乎不是经历了十分刻苦的生死战斗，并且在接受到对，有死去的重大情绪中才突破的。
而一直到现在都没有任何人进行突破的曙光，小队这同事也就代表了，他们所有的任务当中，并没有遇到那种已经危及生命的情况，即便有，也没有出现任何人伤亡的情况。
而这样的战绩可以说在当时是震惊了所有的人，毕竟能够让一个小队的所有成员都能够安然的存活，并且到现在也一直能够安然下去，这其中不仅仅需要队长极为准确的判断性，也需要极为强大的战斗能力，同时还要策略者做出十分合理的选择和策略。
几乎整个小队的协调性和默契性是缺一不可，而且还要有着十分强大的应变随机能力，毕竟在外面的世界中，哪怕他们是二次变异人，快点，需要时刻小心，毕竟虽然三次变异的怪物因为受到了约束而无法进行参战，但总归还是会有一些突发的危险。
而同时也正是因为三次变异的怪物和三次变异的人无法参战，这就使得了陈军的曙光小队成了整个希望世界中最强大的小镇，因为他们都处于巅峰状态，而和他们同期的人都已经进入了三次变异，从而无法参与与怪物之间的防守和战斗。
虽然晋升到三次变异确实能够更加强大，可是相对于一个基地而言，他们更加宁愿的是没有人达到三次变异，而全部都集中在二次变异的程度。
最好是二次变异巅峰，因为二次变异的巅峰就可以说得上是顶尖战力，上次变异无法参与战斗，因为三次变异战斗时所产生的波动也会被其他的三次变异怪所侦测到。
如果三次变异参与战斗的话，那么三次变异的怪物也将会参与战斗，而三次变异之间所产生战斗所发生的余波是非常强大的，几乎仅仅是余波就能够造成十分剧烈的伤亡，所以希望势力也并不敢用三次变异的人来进行进攻，那些三次变异的怪物，双方只能够就这样保持着默契的平衡。
而在这种平衡状态下的世界，没有三次变异的存在，那么相对于成绩而言，他们这些全员都达到了二次变异顶峰的小队就成了整个世界上，可用性价值最高的小队。
虽然队长很苦，但是在他们看来自己应该当一个队长领导的重任，而事实上他们也确实都是这么做的，可是当所有的人都在顾及其他人并相互帮助的时候，整个团队异常的团结，这并没有什么，毕竟所有的人都在顾及其他人。
可一旦碰到命令和需要判断的时候，他们就陷入了一种纠结的状态，并且迟迟不能做出决定，因为各自都有着自己的一面之词，并且都有着自己的道理，因为理念不合的分化，同时也是因为他们之间并没有很好的认识到自己应该扮演的角色，从而导致了好几次险些发生了死亡事件。
而且还是最普通的任务中，为了解决这样的办法整个基地的首领高层也是头疼不已，毕竟所有的二次变异者几乎都是十分重要的一个战力，如果因为这样的事情而出现了损失的话，那确实应该追悔莫及了。
而偏偏这个时候，陈军的小队不知是因为什么原因，居然造成了一种特殊的行动方式，那就是在战斗上以陈军为主，而在策略上以萧雨为主，双方见和谐的共存方式，也确实是让高层眼前一亮，并看到了可行性。
这样作为队长必须要最强，并没有受到影响，而最强的也不代表他拥有着绝对的策略性，所以在策略上需要有一个人来进行决定。
事实上当这种模式进行运用下去的时候，最开始还是遇到了一些问题，那就是当队长和策略者都是同性的时候，往往会发生一些分歧，而那些相互之间是异性的队长和策略者进行相互合作和兼容的时候，却往往能够得到非常好的效果。
最终这个结果让高层哭笑不得，然后重新调整了一下各自小队的分队，争取让所有的小队的队长都是男性，而策略者都是女性，因为女性在细节方面往往会比男性做得更好，而且经过这样的调整之后，所有的小队也确实都变得正常，开始走向正路，而且还有着十足的冲劲儿。
最终只能归结于古人诚不欺我，男女搭配干活不累。
当然经过这一个小小的插曲之后，整个基地也开始进入了正轨，并进入了一种全新的模式，那就是以精英化的路线来进行防守的路线。
而事实证明，这种模式在后来开始被其他所有的基地进行广为的传播，并且应用，因为他们的怪物，正是开始不断的进化，已经突出了精英的重要性，而那些普通的怪物对于普通的人员来说已经足够应付，精英人员只要应付那些达到了高阶变异怪物，普通战士无法进行击杀的怪物就够了。
这种模式也确实受到了整体所有基地的欢迎和热烈的支持，也在之后的战斗中起到了绝对的作用，同时也因为这一事件受到了表扬，因为这项表扬，所以陈军的小队被特立受命于为曙光小队，这对于希望势力来说，可以说是一个非常值得称道的名字。
希望中的曙光，这其中的寓意不言而喻，毕竟这整个小队的阵容不仅仅只是在整个希望基地中，在整个希望势力中都是可以说得上顶尖。
不过后来也不知道因为什么原因，在其他基地开始陆续出现三次变异人员，并且进入到总基地的时候，唯独他们希望基地所有的成员都一直冲在二次变异的巅峰却迟迟无法进行突破。
但是这种情况却没有被任何人所嘲笑，却反而还有些羡慕，因为所有偷拍到三次变异的，几乎不是经历了十分刻苦的生死战斗，并且在接受到对，有死去的重大情绪中才突破的。
而一直到现在都没有任何人进行突破的曙光，小队这同事也就代表了，他们所有的任务当中，并没有遇到那种已经危及生命的情况，即便有，也没有出现任何人伤亡的情况。
而这样的战绩可以说在当时是震惊了所有的人，毕竟能够让一个小队的所有成员都能够安然的存活，并且到现在也一直能够安然下去，这其中不仅仅需要队长极为准确的判断性，也需要极为强大的战斗能力，同时还要策略者做出十分合理的选择和策略。
几乎整个小队的协调性和默契性是缺一不可，而且还要有着十分强大的应变随机能力，毕竟在外面的世界中，哪怕他们是二次变异人，快点，需要时刻小心，毕竟虽然三次变异的怪物因为受到了约束而无法进行参战，但总归还是会有一些突发的危险。
而同时也正是因为三次变异的怪物和三次变异的人无法参战，这就使得了陈军的曙光小队成了整个希望世界中最强大的小镇，因为他们都处于巅峰状态，而和他们同期的人都已经进入了三次变异，从而无法参与与怪物之间的防守和战斗。
虽然晋升到三次变异确实能够更加强大，可是相对于一个基地而言，他们更加宁愿的是没有人达到三次变异，而全部都集中在二次变异的程度。
最好是二次变异巅峰，因为二次变异的巅峰就可以说得上是顶尖战力，上次变异无法参与战斗，因为三次变异战斗时所产生的波动也会被其他的三次变异怪所侦测到。
如果三次变异参与战斗的话，那么三次变异的怪物也将会参与战斗，而三次变异之间所产生战斗所发生的余波是非常强大的，几乎仅仅是余波就能够造成十分剧烈的伤亡，所以希望势力也并不敢用三次变异的人来进行进攻，那些三次变异的怪物，双方只能够就这样保持着默契的平衡。
而在这种平衡状态下的世界，没有三次变异的存在，那么相对于成绩而言，他们这些全员都达到了二次变异顶峰的小队就成了整个世界上，可用性价值最高的小队。