随后就是打扫战场的事情，黑狼群共有大约八千头左右，这可是一笔可观的财富，魔核能制药、布阵、喂养兽群，皮毛能制衣、制甲；骨肉能做肉食，内脏也是禽兽的食物，如此全身上下都是有用的。
如今已经离爱莱娜离开有一个多月，最初种下粮种的田地里已经在半月前就开始收割，每日倍增的白牙与土豆这两种粮食作物，慢慢进入沧澜部落所有人的生活，并成为了主食，因此食物最近已经是不缺的。
经过较为科学的种植方法，开拓的田地也极为广泛，各种食物综合搭配，除了满足整个部落每日三餐，一周一聚外，也已经修出仓房，开始囤积起食物来。
而就是由于有充足的食物，及较为热闹的聚会，经过这么多天的调整、磨合，新来的各族们也渐渐融入进部落里。
基础设施不断得到完善，各项法律规章也被到处张贴，部落每日的变化清晰可见。
为了不让单个族群太过于抱团，影响大融合方针，亚伦有意引导、分化各族，要求参与进其他哪怕不擅长、但不排斥的工作领域，尽量达到一个小型作坊里，至少有四个种族的人在共同劳作。
例如一些不愿固定待在工坊里工作地精们，上报给调节员，经过审批，让其自行选择几种工作，如畜牧喂养，打扫卫生，搬运货物等。
毕竟每个种族都有人不想做手上的事情，想凭自己爱好，尝试其他的工作，这些都在今年获得允许，甚至是提倡，各族将有更多的交流，也能更加融入进着新奇的环境里，毕竟有着这么多种族共同生活的地方，大陆只此一家。
而半月前，很多事情也正上了正轨，加上粮食也陆续收割，亚伦也展开了第一次向全体人的较为重要的演讲。强化部落要成立各族融合一起的国家的目标，承诺所有人的吃穿用度，深化各族平等观念，合作观念，强盛管理，及荣誉观念。
为何新出了个荣誉观念呢！这是与半鹰人首领奎羽交谈才点醒的，由于亚伦之前一直将那些新族掌权者一一叫来，与其谈论生活、期望等方面的事情。
其中半鹰人族群因那山壁修建着的错落有致的吊脚楼，很是喜欢，加上食物供给充足，鹰隼们的巢穴也在旁边，不到一周时间就归心于部落，当亚伦找到他们的首要奎羽时。
已至中年的奎羽当场表露忠心，居住山壁高处，每天都见证着偌大的部落的繁荣变化，身处其中，极具荣誉感，亚伦与之交谈后，抓住了这点，完善其思想内涵后，也作为了核心理论。
事实也确实如此，只有静下心，观察起部落变化，那种每日各族各人都在忙碌，整个族群无时无刻都在进步的感觉，极为让人感到激动与自豪，以此引伸到固定理念，就是荣誉的最具体的阐释。
当晚，还下达了各项政令，除了各族至少要吸纳十人进入市政厅工作外，初级学院也正式面向所有种族，至于魔武学院，因为规模和特性，对外只进行小范围招生，而军部的所有战士们则全部已经加入，就此每晚都有军事理论、体技训练、方阵训练、小队配合等等课程。
就刚在战斗中弓箭手们使用的三段射，就是弓箭体技，是由白羽从精灵那学来传授的。而阵法，战斗技巧，指挥谋略等等都有精灵军阵教习们专门讲解，亚伦自知自己尚有不足，虽曾经摄入大量此类信息，但仍每日坚持去听听，自行理解，强化记忆，学习精灵族的军事技巧。
另外，将各族所有孩童在同一地点接受系统教育，孩童也在生活细微中向父母传述学院各族小孩的学习生活，甚至是结交其他族类朋友，此举无疑让部落大融合的进度拉近了一大截。
最后是由于食物充备，部落人口众多，两千人左右的军队力量无法压得住所有人的异心。加上饱暖思，饥寒起盗心，不仅常备正轨军，还有负责内部执法部门警务司，及日常巡逻与保卫看守的守备司，甚至是在外负责狩猎的狩猎大队，都需要大量的人手填进去。
由此，开始向各族征召大量战士，六万人的沧澜部落，也确实需要大量的保卫力量，按照各族人口比例，再次抽出了两千人加入进预备军里展开纪律强化、战阵训练、思想建设等，狩猎大队也新增五百人，守备军增四百人，警务司增一百人。
如此，又是一番各族的融合与交流，特别是共同战斗，成为战友，很多交流也顺其自行产生，各族不仅相互融合，还对沧澜部落加深更强的归属感。
如今刚战胜黑狼群的千多人则大半是刚成立不久的第二军，由蛮人三百名盾甲兵，一百哥布林作为第一道防线，一百重装牛头人作为突击手，白羽再次回到丛林射手指挥官，领三百丛林射手，而猫耳人作为森林中繁衍了几千年的种族，也是能战斗的，这五十名就是以他们的战斗方式训练成了双刃战士，狗头人鼠骑也因有了更多三阶以上火纹鼠，增加到了五十名，并各自再领一只三阶火纹鼠。
总共虽加起来只有九百人，但这种组合方式是通过了各族最强的几个勇士及精灵军阵教习的共同探讨分配出的结果，后续的第三军也是这个配置，如今还在军营里训练着。
至于空中的空骑大队及空降部队，则是另一编制，空骑大队，老卡恩侄子小卡德暂时担任团长，统筹所有空骑八百五阶以上可乘人的巨禽，其中五百只都已经安排了狗头人战士，远程有短弩，近战有长矛。
而作为豺狼人第一勇士鲁肯则被任命为空骑大队队长，领五百豺狼人空降大队，也算是部落第一支空降兵了。
同时沧澜军军队编制也正式拿了出来，三十人以下为一个小队，立小队长；百人以上领四个小队为中队，立中队长；三到五个中队合为一大队，立大队长；再上领四大队为一营，设营长。
并且各军官都是以多人评选及军略考核结合选出，升降规章也已经完善，不过奖罚制度奥德森等人还在修整。等一切框架架构完毕，军队的综合战斗力将更上一层楼。
如今已经离爱莱娜离开有一个多月，最初种下粮种的田地里已经在半月前就开始收割，每日倍增的白牙与土豆这两种粮食作物，慢慢进入沧澜部落所有人的生活，并成为了主食，因此食物最近已经是不缺的。
经过较为科学的种植方法，开拓的田地也极为广泛，各种食物综合搭配，除了满足整个部落每日三餐，一周一聚外，也已经修出仓房，开始囤积起食物来。
而就是由于有充足的食物，及较为热闹的聚会，经过这么多天的调整、磨合，新来的各族们也渐渐融入进部落里。
基础设施不断得到完善，各项法律规章也被到处张贴，部落每日的变化清晰可见。
为了不让单个族群太过于抱团，影响大融合方针，亚伦有意引导、分化各族，要求参与进其他哪怕不擅长、但不排斥的工作领域，尽量达到一个小型作坊里，至少有四个种族的人在共同劳作。
例如一些不愿固定待在工坊里工作地精们，上报给调节员，经过审批，让其自行选择几种工作，如畜牧喂养，打扫卫生，搬运货物等。
毕竟每个种族都有人不想做手上的事情，想凭自己爱好，尝试其他的工作，这些都在今年获得允许，甚至是提倡，各族将有更多的交流，也能更加融入进着新奇的环境里，毕竟有着这么多种族共同生活的地方，大陆只此一家。
而半月前，很多事情也正上了正轨，加上粮食也陆续收割，亚伦也展开了第一次向全体人的较为重要的演讲。强化部落要成立各族融合一起的国家的目标，承诺所有人的吃穿用度，深化各族平等观念，合作观念，强盛管理，及荣誉观念。
为何新出了个荣誉观念呢！这是与半鹰人首领奎羽交谈才点醒的，由于亚伦之前一直将那些新族掌权者一一叫来，与其谈论生活、期望等方面的事情。
其中半鹰人族群因那山壁修建着的错落有致的吊脚楼，很是喜欢，加上食物供给充足，鹰隼们的巢穴也在旁边，不到一周时间就归心于部落，当亚伦找到他们的首要奎羽时。
已至中年的奎羽当场表露忠心，居住山壁高处，每天都见证着偌大的部落的繁荣变化，身处其中，极具荣誉感，亚伦与之交谈后，抓住了这点，完善其思想内涵后，也作为了核心理论。
事实也确实如此，只有静下心，观察起部落变化，那种每日各族各人都在忙碌，整个族群无时无刻都在进步的感觉，极为让人感到激动与自豪，以此引伸到固定理念，就是荣誉的最具体的阐释。
当晚，还下达了各项政令，除了各族至少要吸纳十人进入市政厅工作外，初级学院也正式面向所有种族，至于魔武学院，因为规模和特性，对外只进行小范围招生，而军部的所有战士们则全部已经加入，就此每晚都有军事理论、体技训练、方阵训练、小队配合等等课程。
就刚在战斗中弓箭手们使用的三段射，就是弓箭体技，是由白羽从精灵那学来传授的。而阵法，战斗技巧，指挥谋略等等都有精灵军阵教习们专门讲解，亚伦自知自己尚有不足，虽曾经摄入大量此类信息，但仍每日坚持去听听，自行理解，强化记忆，学习精灵族的军事技巧。
另外，将各族所有孩童在同一地点接受系统教育，孩童也在生活细微中向父母传述学院各族小孩的学习生活，甚至是结交其他族类朋友，此举无疑让部落大融合的进度拉近了一大截。
最后是由于食物充备，部落人口众多，两千人左右的军队力量无法压得住所有人的异心。加上饱暖思，饥寒起盗心，不仅常备正轨军，还有负责内部执法部门警务司，及日常巡逻与保卫看守的守备司，甚至是在外负责狩猎的狩猎大队，都需要大量的人手填进去。
由此，开始向各族征召大量战士，六万人的沧澜部落，也确实需要大量的保卫力量，按照各族人口比例，再次抽出了两千人加入进预备军里展开纪律强化、战阵训练、思想建设等，狩猎大队也新增五百人，守备军增四百人，警务司增一百人。
如此，又是一番各族的融合与交流，特别是共同战斗，成为战友，很多交流也顺其自行产生，各族不仅相互融合，还对沧澜部落加深更强的归属感。
如今刚战胜黑狼群的千多人则大半是刚成立不久的第二军，由蛮人三百名盾甲兵，一百哥布林作为第一道防线，一百重装牛头人作为突击手，白羽再次回到丛林射手指挥官，领三百丛林射手，而猫耳人作为森林中繁衍了几千年的种族，也是能战斗的，这五十名就是以他们的战斗方式训练成了双刃战士，狗头人鼠骑也因有了更多三阶以上火纹鼠，增加到了五十名，并各自再领一只三阶火纹鼠。
总共虽加起来只有九百人，但这种组合方式是通过了各族最强的几个勇士及精灵军阵教习的共同探讨分配出的结果，后续的第三军也是这个配置，如今还在军营里训练着。
至于空中的空骑大队及空降部队，则是另一编制，空骑大队，老卡恩侄子小卡德暂时担任团长，统筹所有空骑八百五阶以上可乘人的巨禽，其中五百只都已经安排了狗头人战士，远程有短弩，近战有长矛。
而作为豺狼人第一勇士鲁肯则被任命为空骑大队队长，领五百豺狼人空降大队，也算是部落第一支空降兵了。
同时沧澜军军队编制也正式拿了出来，三十人以下为一个小队，立小队长；百人以上领四个小队为中队，立中队长；三到五个中队合为一大队，立大队长；再上领四大队为一营，设营长。
并且各军官都是以多人评选及军略考核结合选出，升降规章也已经完善，不过奖罚制度奥德森等人还在修整。等一切框架架构完毕，军队的综合战斗力将更上一层楼。