，都想直接在这床上弄死你得了。”
张思毅吓得缩了缩脖子，又被顾逍卡着喉咙夺去了呼吸，这个吻凶得让他感觉自己仿佛真被顾逍掌控了生命……
这样高傲的一个男人，却被自己bi到可怜巴巴地坐在楼梯上一个半小时，用哀求的语气对他说“和好”，可能是真的很憋屈吧……呜～现在，他们通过xing爱把情绪都发泄出来了，终于能冷静下来好好说话了。
张思毅抓着顾逍的手，轻轻咬了一下他的虎口处，哀怨道：“明明是你的态度太差，太没人情味！苏源是我很好的一个大学同学，她比我们年长两岁，人特别成熟，当年去英国，我们几个就像乡下人进城，什么都不知道，是她热心地带我们去警局注册，去银行办卡，去学校登记报到……念书时也是，lecture课件如何下载，考卷资料怎么找，模型材料上哪儿买，等等，不管是生活上还是学习上，我们有不知道的东西，只要问她，她肯定知无不言。她真的是个很好的人，不但xing格好，学习成绩也好，所以看到她现在不顺利，如果能帮得上忙，我也很想帮帮她。我不会随随便便给你推荐自己不了解的人，就是因为我觉得她的xing格挺适合无境，自身也有一定的实力，才会跟你开口。至少她读书的时候比我出色多了，如果能为无境添一名能员，我也会很高兴啊。而且这对你来说也不是什么难事吧？你要是不放心可以先面试她看看……我以为你能理解我的想法，我也一腔热情想帮自己的同学，可你二话不说一盆冷水泼过来，我怎么能受得了？”
顾逍静静地听完，期间似乎也有反思，待张思毅抱怨完了，才将自己拒绝的理由娓娓道来：“思毅，无境的状况也没有表面看起来这么好，去年到今年，我们手头的大型项目在逐年递减，还有不少中途停滞、拖欠尾款的项目，但不到迫不得已，上层不会把这些危机告诉员工，否则会影响军心。眼下公司仍能保证员工的待遇和福利，一来是背后有x院撑着，而且我们靠的是产出精品而非产出数量，所以行业低潮对我们的波及不太大。此外，无境本身的规模就小，设计部全部人员加起来就二十几人，已经是超饱和状态，人员稳定能保证团队的凝聚力，目前设计部也已经达到了一个相对良好的平衡，一旦招人，即便只招一个，也可能打破这个平衡，尤其是招只有一年工作经验的半吊子，你也看到我有多忙，根本没工夫带新人。你想想你自己进公司到我单独让你做项目花了多少时间？知不知道我对你的期望值有多大？在我以为可以让你独挑大梁的时候，你前不久竟然还给我出‘算错面积’这种小学生级别的错误，差点没把我气得将你回炉重造……”顾逍捏捏他的下巴，想起那件事又有些恨铁不成钢。
张思毅心中一揪，这才明白顾逍当初为什么那么生气，哎，亏他那时还说出“别jiāo给我”这样的话。
顾逍继续道：“别的公司我不知道，在无境，我们招人是为了把员工当独立的人才来培养，而不是单纯地‘你给公司打工、公司付你工资’模式。所以我每招一个人，都需要进行慎重的考虑，你同学这样的，不管你认为她读书的时候有多少能力，那都已经是过去式了。虽然你们毕业到现在才一年半，但你可别小看这一年半，不同的环境对人有不同的影响，谁也说不准她现在水平如何。她一旦进公司，进入一个新的环境，短期内都很难在团队中发挥作用，公司相当于需要白白提供一个位置给她，付她工资、栽培她，顺利的情况至少半年，不顺利的话，她也许并没有你想象中那么适应无境，到时候怎么办？你能对她负责还是对公司负责？这种事只会增加你个人的压力。”
张思毅听了顾逍这一席话，心中百感jiāo集，原来自己看来这么“轻而易举”的一件事，从顾逍的角度来考虑却是这么复杂！他红着脸把自己埋进顾逍怀里，以表达自己的内疚。
顾逍无奈地揉着他的脑袋，又道：“还有，不少设计公司原本就忌讳招收同一个学校特别是同届同
张思毅吓得缩了缩脖子，又被顾逍卡着喉咙夺去了呼吸，这个吻凶得让他感觉自己仿佛真被顾逍掌控了生命……
这样高傲的一个男人，却被自己bi到可怜巴巴地坐在楼梯上一个半小时，用哀求的语气对他说“和好”，可能是真的很憋屈吧……呜～现在，他们通过xing爱把情绪都发泄出来了，终于能冷静下来好好说话了。
张思毅抓着顾逍的手，轻轻咬了一下他的虎口处，哀怨道：“明明是你的态度太差，太没人情味！苏源是我很好的一个大学同学，她比我们年长两岁，人特别成熟，当年去英国，我们几个就像乡下人进城，什么都不知道，是她热心地带我们去警局注册，去银行办卡，去学校登记报到……念书时也是，lecture课件如何下载，考卷资料怎么找，模型材料上哪儿买，等等，不管是生活上还是学习上，我们有不知道的东西，只要问她，她肯定知无不言。她真的是个很好的人，不但xing格好，学习成绩也好，所以看到她现在不顺利，如果能帮得上忙，我也很想帮帮她。我不会随随便便给你推荐自己不了解的人，就是因为我觉得她的xing格挺适合无境，自身也有一定的实力，才会跟你开口。至少她读书的时候比我出色多了，如果能为无境添一名能员，我也会很高兴啊。而且这对你来说也不是什么难事吧？你要是不放心可以先面试她看看……我以为你能理解我的想法，我也一腔热情想帮自己的同学，可你二话不说一盆冷水泼过来，我怎么能受得了？”
顾逍静静地听完，期间似乎也有反思，待张思毅抱怨完了，才将自己拒绝的理由娓娓道来：“思毅，无境的状况也没有表面看起来这么好，去年到今年，我们手头的大型项目在逐年递减，还有不少中途停滞、拖欠尾款的项目，但不到迫不得已，上层不会把这些危机告诉员工，否则会影响军心。眼下公司仍能保证员工的待遇和福利，一来是背后有x院撑着，而且我们靠的是产出精品而非产出数量，所以行业低潮对我们的波及不太大。此外，无境本身的规模就小，设计部全部人员加起来就二十几人，已经是超饱和状态，人员稳定能保证团队的凝聚力，目前设计部也已经达到了一个相对良好的平衡，一旦招人，即便只招一个，也可能打破这个平衡，尤其是招只有一年工作经验的半吊子，你也看到我有多忙，根本没工夫带新人。你想想你自己进公司到我单独让你做项目花了多少时间？知不知道我对你的期望值有多大？在我以为可以让你独挑大梁的时候，你前不久竟然还给我出‘算错面积’这种小学生级别的错误，差点没把我气得将你回炉重造……”顾逍捏捏他的下巴，想起那件事又有些恨铁不成钢。
张思毅心中一揪，这才明白顾逍当初为什么那么生气，哎，亏他那时还说出“别jiāo给我”这样的话。
顾逍继续道：“别的公司我不知道，在无境，我们招人是为了把员工当独立的人才来培养，而不是单纯地‘你给公司打工、公司付你工资’模式。所以我每招一个人，都需要进行慎重的考虑，你同学这样的，不管你认为她读书的时候有多少能力，那都已经是过去式了。虽然你们毕业到现在才一年半，但你可别小看这一年半，不同的环境对人有不同的影响，谁也说不准她现在水平如何。她一旦进公司，进入一个新的环境，短期内都很难在团队中发挥作用，公司相当于需要白白提供一个位置给她，付她工资、栽培她，顺利的情况至少半年，不顺利的话，她也许并没有你想象中那么适应无境，到时候怎么办？你能对她负责还是对公司负责？这种事只会增加你个人的压力。”
张思毅听了顾逍这一席话，心中百感jiāo集，原来自己看来这么“轻而易举”的一件事，从顾逍的角度来考虑却是这么复杂！他红着脸把自己埋进顾逍怀里，以表达自己的内疚。
顾逍无奈地揉着他的脑袋，又道：“还有，不少设计公司原本就忌讳招收同一个学校特别是同届同