涂国强还告诉刘恃成，他们跟吴宗宪有所商定，近来给员工加薪，并且准备一个年终总结大会，评出一些先进集体与先进个人来。通过评先评奖来冲淡这件事的影响，分散员工对这件事的关注度。
给员工加薪，又可以起到稳定员工人心的作用，同时也表明，公司层对于员工的重视，不管领导的身份发生了什么变化，但对员工来说，只得到了好处与实惠，并未损失半点利益，这也向员工传达了一个良好的信息。
刘恃成觉得他们做得非常之好，嘉祥公司在他们的领导下，定不会有什么大的麻烦，加上洪门帮在傍的扶持，只会继续兴旺发达。
尽管嘉祥公司目前遇到些困难，这也是涂国强理所当然要承受的。世上没有后悔的药，他涂国强现在后悔也来不及了。只是当初他也是年龄较少，识别能力差，又没有人很好地引导，误入歧途也在所难免。
不过现在醒悟过来还不为迟，总比还处于懵懂之中要强得多。这也说明，涂国强的人生将进入另一个新的阶段。
刘恃成跟涂国强商议好后，便起身告别，涂国强也站起身来，但并未相送。刘恃成先出了门离开了。
回到总馆，刘恃成及时将情况跟洪震天禀报。
洪震天听了禀报之后，既有欣慰，也有不安。因为嘉祥公司毕竟还有一百多名日本孤儿保安，现在不知如何处理为好。
也不知道那些保安的真实想法，虽说涂国强要跟他们说清楚这件事，这也无异于跟他们摊牌，难以预料他们会有什么反映。
“这个问题还是有点棘手，弄得不好，还可能会带来一些恶果，埋下祸根。”洪震天对刘恃成说。
他的表情十分严竣，看着刘恃成，似乎是提醒刘恃成注意这个问题，不能简单地看成一件小事。
“如果他们处理好了，可能就不会有什么事了。”刘恃成回答。在他看来，涂国强现在采取的措施还是有效的。
尤其是给员工加薪这件事上，就可冲淡他的身份变化的事。更何况涂国强还要在公司里举行一场评比先进的大会，表彰先进，这对员工的触动应该是大的。
洪震天则看得深远，他觉得眼前用这些办法可以转移员工的注意力，可以让员工围绕这些事情来想。但这件事也只是暂时的，大会一开完就完了，评奖一评完也就没了，余热一过之后，那件事便又会在人们的脑海里浮现。
这些人在那里总像颗定时炸弹一样，说不清楚会在什么时侯，它就有可能爆炸，让人猝不及防。
要想到，那些日本保安，他们在中国，就会感觉得到是在敌对国，周围都是敌对国的人，就难以说清楚哪天，敌对国的人将他们也当成敌人，消灭他们。
他们也会想，与其被人害死，还不如早点有所准备，或者早点有所行动，要么你死我活，要么鱼死网破，同归于尽。
他们毕竟承受不了这突然的变故，他们会失落。他们定会认为这十多年来，都是涂国强在欺骗他们。
明明说他们是日本人，他自己也是日本人，现在又突然说自己不是日本人了，是中国人，不陪他们玩了，这让他们怎么去想。他们一直追逐的崇拜者，突然一天倒塌，他们的心灵，自然濒临崩溃。
以前他们觉得还有涂国强在为他们顶着，天塌下来还有个子高的顶着，而涂国强正是那个个子高的。现在涂国强不为他们顶着了，他们得纯粹靠自己，这种形势的变化，迫使他们也会走向极端。
这百多人要是搅起局来，还真能搅混一潭水。若是他们再被日本珠式会的人或其他人煽动起来，其危害性就更加不言而喻了。
问题的严重性就在这里。洪震天的分析，刘恃成听了也感觉到这并不是什么天方夜谭，而是完全有可能成为事实的事。他听了之后，也感觉事态严重，帮主说的也并非耸人听闻。
刘恃成也知道，涂国强从目前来讲，对这一批人还未有足够的监视，只相信他们能够正确对待这件事。最后最好的情况是，他们主动要求离开嘉祥，而不会做出其它一些什么令他伤心的事情来。
洪震天不仅想得长远，而且还有应对方案，他吩咐刘恃成，鉴于嘉祥公司目前的状况，必须指示驻西城荒地靠近嘉祥公司的吴志豪部，冯昌惠部密切关注嘉祥公司的动向，时刻准备一支力量，一旦嘉祥公司有事，听令立即前往支援。
同时，洪震天指示刘恃成，告诉涂国强，在短时间内，将保安部那一百多名日本籍保安分散在公司各个地方。分别授予他们不同的任务，减少他们在一起的机会，避免他们互相传播、商议各种小道消息。
同时可以迅速进行摸底谈话，可以由陈玉生或伍明亮，或其他人，查清他们之中对涂国强有不满的人，进行清除，不留后患。此时绝不能仁慈，否则便会打蛇不死，反被蛇咬。
如有愿意一心一意跟随涂国强的人，无论涂国强是何身份，哪国人，做过什么，愚忠到底的人，可以为己所用。但是这些人，起初也得换个岗位，尤其不能在重要的岗位上继续做事。
但是这项工作是秘密进行的，也可以测试部分人的忠心。不可公开，更不能张扬。也可让他们有个思想准备，有个思考的时间。百多号人，也不好处理，人多嘴杂，更加需要防备。
刘恃成觉得还是帮主想得周到，他觉得此支力量是时刻准备才行，并且还得有少数人在嘉祥公司进行潜伏，从另一条渠道收集情报，及时掌握情报，以便及时出击。
这件事也让洪震天觉得没有再好的办法了，事情有点突然，这可是未能提前想好的东西，以至于到现在感觉有点束手无策。
洪震天吩咐刘恃成，明天派鲁秋生去的时候，要求鲁秋生将他们的话带到，让他们慎重一点，有什么事及时用电报沟通，那样洪门帮也好在第一时间作出反应。
给员工加薪，又可以起到稳定员工人心的作用，同时也表明，公司层对于员工的重视，不管领导的身份发生了什么变化，但对员工来说，只得到了好处与实惠，并未损失半点利益，这也向员工传达了一个良好的信息。
刘恃成觉得他们做得非常之好，嘉祥公司在他们的领导下，定不会有什么大的麻烦，加上洪门帮在傍的扶持，只会继续兴旺发达。
尽管嘉祥公司目前遇到些困难，这也是涂国强理所当然要承受的。世上没有后悔的药，他涂国强现在后悔也来不及了。只是当初他也是年龄较少，识别能力差，又没有人很好地引导，误入歧途也在所难免。
不过现在醒悟过来还不为迟，总比还处于懵懂之中要强得多。这也说明，涂国强的人生将进入另一个新的阶段。
刘恃成跟涂国强商议好后，便起身告别，涂国强也站起身来，但并未相送。刘恃成先出了门离开了。
回到总馆，刘恃成及时将情况跟洪震天禀报。
洪震天听了禀报之后，既有欣慰，也有不安。因为嘉祥公司毕竟还有一百多名日本孤儿保安，现在不知如何处理为好。
也不知道那些保安的真实想法，虽说涂国强要跟他们说清楚这件事，这也无异于跟他们摊牌，难以预料他们会有什么反映。
“这个问题还是有点棘手，弄得不好，还可能会带来一些恶果，埋下祸根。”洪震天对刘恃成说。
他的表情十分严竣，看着刘恃成，似乎是提醒刘恃成注意这个问题，不能简单地看成一件小事。
“如果他们处理好了，可能就不会有什么事了。”刘恃成回答。在他看来，涂国强现在采取的措施还是有效的。
尤其是给员工加薪这件事上，就可冲淡他的身份变化的事。更何况涂国强还要在公司里举行一场评比先进的大会，表彰先进，这对员工的触动应该是大的。
洪震天则看得深远，他觉得眼前用这些办法可以转移员工的注意力，可以让员工围绕这些事情来想。但这件事也只是暂时的，大会一开完就完了，评奖一评完也就没了，余热一过之后，那件事便又会在人们的脑海里浮现。
这些人在那里总像颗定时炸弹一样，说不清楚会在什么时侯，它就有可能爆炸，让人猝不及防。
要想到，那些日本保安，他们在中国，就会感觉得到是在敌对国，周围都是敌对国的人，就难以说清楚哪天，敌对国的人将他们也当成敌人，消灭他们。
他们也会想，与其被人害死，还不如早点有所准备，或者早点有所行动，要么你死我活，要么鱼死网破，同归于尽。
他们毕竟承受不了这突然的变故，他们会失落。他们定会认为这十多年来，都是涂国强在欺骗他们。
明明说他们是日本人，他自己也是日本人，现在又突然说自己不是日本人了，是中国人，不陪他们玩了，这让他们怎么去想。他们一直追逐的崇拜者，突然一天倒塌，他们的心灵，自然濒临崩溃。
以前他们觉得还有涂国强在为他们顶着，天塌下来还有个子高的顶着，而涂国强正是那个个子高的。现在涂国强不为他们顶着了，他们得纯粹靠自己，这种形势的变化，迫使他们也会走向极端。
这百多人要是搅起局来，还真能搅混一潭水。若是他们再被日本珠式会的人或其他人煽动起来，其危害性就更加不言而喻了。
问题的严重性就在这里。洪震天的分析，刘恃成听了也感觉到这并不是什么天方夜谭，而是完全有可能成为事实的事。他听了之后，也感觉事态严重，帮主说的也并非耸人听闻。
刘恃成也知道，涂国强从目前来讲，对这一批人还未有足够的监视，只相信他们能够正确对待这件事。最后最好的情况是，他们主动要求离开嘉祥，而不会做出其它一些什么令他伤心的事情来。
洪震天不仅想得长远，而且还有应对方案，他吩咐刘恃成，鉴于嘉祥公司目前的状况，必须指示驻西城荒地靠近嘉祥公司的吴志豪部，冯昌惠部密切关注嘉祥公司的动向，时刻准备一支力量，一旦嘉祥公司有事，听令立即前往支援。
同时，洪震天指示刘恃成，告诉涂国强，在短时间内，将保安部那一百多名日本籍保安分散在公司各个地方。分别授予他们不同的任务，减少他们在一起的机会，避免他们互相传播、商议各种小道消息。
同时可以迅速进行摸底谈话，可以由陈玉生或伍明亮，或其他人，查清他们之中对涂国强有不满的人，进行清除，不留后患。此时绝不能仁慈，否则便会打蛇不死，反被蛇咬。
如有愿意一心一意跟随涂国强的人，无论涂国强是何身份，哪国人，做过什么，愚忠到底的人，可以为己所用。但是这些人，起初也得换个岗位，尤其不能在重要的岗位上继续做事。
但是这项工作是秘密进行的，也可以测试部分人的忠心。不可公开，更不能张扬。也可让他们有个思想准备，有个思考的时间。百多号人，也不好处理，人多嘴杂，更加需要防备。
刘恃成觉得还是帮主想得周到，他觉得此支力量是时刻准备才行，并且还得有少数人在嘉祥公司进行潜伏，从另一条渠道收集情报，及时掌握情报，以便及时出击。
这件事也让洪震天觉得没有再好的办法了，事情有点突然，这可是未能提前想好的东西，以至于到现在感觉有点束手无策。
洪震天吩咐刘恃成，明天派鲁秋生去的时候，要求鲁秋生将他们的话带到，让他们慎重一点，有什么事及时用电报沟通，那样洪门帮也好在第一时间作出反应。